Личные доходы

Уровни дохода и пропорции

Нужно учитывать, что есть понятие «пропорции». Например, у нас есть некий уровень дохода, и мы знаем, как мы его распределяем: на оплату платежей, часть на продукты, часть на одежду и так далее.  У каждого есть понятие такого ежемесячного бюджета и как он распределяется в семье тот или иной уровень дохода. Когда мы видим цифру поступления увеличенную, то нужно, соответственно этой сумме, пропорционально перераспределить бюджет, покупать не 2 пары туфель по 20 долларов, а купить одни за 40 долларов. Это нелегко сделать, но именно это помогает плавно перетекать в новый уровень. Новый уровень – новая вещь нового класса. Нужен такой качественный рост, а не количественный.

ÐгÑаниÑение ÑазмеÑа вÑплаÑ

ÐаконодаÑелÑÑÑвом огÑаниÑен ÑÐ°Ð·Ð¼ÐµÑ Ð½Ð°ÑÑÑалÑной ÑоÑÐ¼Ñ ÑаÑÑеÑов Ð´Ð»Ñ Ð¾Ð¿Ð»Ð°ÑÑ ÑÑÑда â не более 20% (Ñ. 2 ÑÑ. 131 ТРРФ). ÐÐ¸Ð¼Ð¸Ñ Ð¿ÑименÑеÑÑÑ Ð² оÑноÑении наÑиÑленной ÑÑÐ¼Ð¼Ñ Ð·Ð°ÑплаÑÑ Ð·Ð° один меÑÑÑ. УÑловие о возможноÑÑи Ñакой оплаÑÑ Ð´Ð¾Ð»Ð¶Ð½Ð¾ бÑÑÑ Ð¾ÑÑажено в ÑÑÑдовом или коллекÑивном договоÑе.

РаÑÑÐµÑ Ð² наÑÑÑалÑной ÑоÑме пÑоизводиÑÑÑ Ð½Ð° оÑновании напиÑанного ÑоÑÑÑдником заÑвлениÑ.

Не мешайте бизнесу

Рассуждая о проблеме разницы доходов, генеральный директор ФАН предложил рассмотреть введение базового дохода на всей территории страны. На этот счет Захаров ответил, что если посмотреть реальность, то больше половины населения страны находится на том самом базовом уровне доходов. 

В стране значительная часть экономики государственная и характеризуется низкой производительностью труда. Такая же ситуация на старых коммерческих предприятиях. Модернизация их запрещена из-за госполитики, потому что придется уволить много людей. Захаров заявил, что для улучшения ситуации не нужно «мешать работать бизнесу». Сейчас все разговоры о государственной помощи предпринимателям, по мнению эксперта, вызывают только раздражение, потому что это «профанация». К тому же в России очень высокие налоги. По его словам, общая налоговая нагрузка сопоставима со странами, где самые высокие налоги.

Уровни дохода: фундамент

Если человек привык  жить и наблюдать со второго этажа, то при переезде  на третий этаж,  ему поначалу будет не совсем удобно. Чем выше находится человек, тем более другие у него ценности. Мы начинаем ценить другие вещи. Потому  что, достижение каких-то результатов – это последовательность определенных действий, каждый  день повторяя одни и те же. При переходе на уровень выше для выполнения этих действий нужно все больше  условий. Если на втором этаже приемлемо по выходным на кухне посиделки, то на третьем, на четвертом уровне это катастрофически мешает росту. И есть моменты, которые не дают закрепиться нам на новом уровне. Потому что старые привычки, старый уклад жизни, возвращает их в обратную сторону. Так как там удобнее, привычнее, комфортнее, понятнее. А на новом уровне приходится познавать все изново, все с нуля. И вот этот холод неприветливости нового уровня, непонимания как здесь действовать и понимания, что здесь хорошо, а что считается «плохо». Спросить не у кого. Вам там никто не рад. Никто не желает разделять с Вами свои позиции рынка, отстоявшийся какой-то сегмент. Мы же понимаем, что уровень роста дохода – это перераспределение каких-то, чьих-то границ. Если это была  граница одного человека, а на нее заходит новый персонаж, то он вряд ли обрадуется. Скорее, он  не против, чтобы новенький встал в строй и был равным. Но, помогать  ему вряд ли будет. Поэтому существует понятие «чем выше Вы приходите, и Вам никто не объяснил правила игры, то находится в этом новом пространстве достаточно сложно». Потому что на каждом уровне существуют свои негласные законы, которые нужно знать.

Если спросить у любого человека: «Хочешь ли ты больше зарабатывать, больше получать?» Почти каждый скажет: «Хочу».

Классификация доходов

Ввиду широты понятия для его уточнение используется большое количество классификационных признаков.

Линейный доход — Характерен для традиционного вида бизнеса, то есть торговли, сферы услуг и остального. Подразумевает, периодичность. То есть, если человек работает в компании месяц, он получает з/п единожды, если год — двенадцать раз. Если человек работает на заводе со сдельным видом оплаты труда, то за одну деталь он получает одну сумму, за сто деталей — такую же сумму, умноженную на сто.

Валовый доход — Это общий доход от операций реализации товара, процентов, дивидендов и других возможных источников. Обычно применяется к государству в общем.

Личный доход — Деньги, которые поступают в распоряжение конкретного лица. К личному можно отнести помимо собственно заработной платы, любые дивиденды, проценты и так далее. Личный доход позиционируется как важная составляющая при оценке доходов семьи в целом. Этот показатель применяется для формирования поведения фирм на рынке.

Совокупный доход — Эта общая прибыль от всех возможных источников за определённый отрезок времени. При его вычислении не используется градация источников.

Внереализационный доход — Это доход в процессе[источник не указан 373 дня]:

• Реализации продукта;
• Участия в долевом деле;
• Инвестирования;
• Операций с валютой;
• Штрафов;
• Аренды
• Патентных операций
• Кредитования
• Использования бесплатных услуг
• При переоценке имущества.

Пассивный доход — Поступает даже в тех ситуациях, когда для этого не прилагаются никакие усилия со стороны получателя. Например, это может быть прибыль с активов.

Активный доход — В противовес пассивному приобретается путём определённых действий за конкретное время. Это и заработная плата человека, и доходная часть от рабочего процесса по найму, и «шабашка». Обычно бывает за конкретное действие. Одним из плюсов считается возможность получить быстрый доход за конкретную деятельность.

Факторный доход — Такой вид дохода получается при использовании факторов или ресурсов производства. Но возникает вопрос о том, что же понимается под факторами производства. Основной — это труд. С помощью труда можно получить доход по зарплате. Поправка — если вы предприниматель, то доход от бизнеса не будет являться вашей з/п, а соответственно, он не будет относиться к факторному доходу. То же самое касается ренты и процентов по депозиту. А вот смешанный доход от сельскохозяйственной деятельности будет попадать в эту классификацию.

Реальный доход — Описывается он конкретным набором благ, которые может позволить купить себе человек исходя из номинального дохода. Описывает покупательскую способность в ценах на конкретный период времени. Ну и соответственно, реальный доход описывает номинальный доход, но при этом учитываются все изменения в тарифах, налогах, ценовой политике.

Уровни дохода и деньги

В наше постсоветском пространстве, бытует мнение, что деньги – это зло. И люди, которые думают только о деньгах – плохие люди. Здесь уместен такой пример:  в жизни, когда мы меряемся своим ростом, в финансах в том числе, люди рано или поздно приходят к понятию целостности, которая состоит из трех компонентов: материальное благополучие и душевное равновесие соединены духовным ростом. Вот этот симбиоз, интеграция вот этого триединства позволяет жить человеку в балансе, в гармонии с собой, с окружающим миром. Поэтому деньги – это не зло, они лишь часть нашей жизни. Нужно фокусироваться на деньгах, но вместе с тем помнить о себе, о социуме, что нас окружают люди.

Деньги – это не самоцель, а инструмент. Наше осознание предопределяет легкость нашего бытия. И если мы говорим, что наша цель — сначала улучшение качества нашей жизни, получение новых возможностей,  роста личности, а потом это сказывается на нашем будущем, на нашем окружении, на потомках,  то это и есть некая целостность.  У человека выкладывается жизненный путь, создающий его судьбу. Это то, что многие считают предопределением свыше.

Деньги – это следствие нашей полезности, какое воздействие мы оказываем на каждом из уровней на людей.  За что готовы люди нам платить, за какие принесенные полезности, компетенции.

Время – деньги. Умение планировать – это одно из условий, которые помогают нам расти, финансово в том числе.

Если у Вас есть желание, потребность разобраться в этой теме, увидеть, что там будет дальше, а здесь уже оставаться точно не хочется, то это поможет увидеть целостную картину. Опирайтесь на первый голос и звук сердца. Интуиция однократна и тиха, и никогда не повторяет дважды. Как только была реакция, отклик — действуйте, не останавливайтесь. Потому что разум устроен так, что он все время сомневается, несет нам некую безопасность. Он старается нас оградить от всего, что будет нас выводить из зоны комфорта. Это его такой механизм – защитить нас от безопасности. И зачастую вот эти сомнения мешают двигаться вперед. И здесь рассудок на какой-то момент нужно отключить.

Поэтому так важно знать, где находится человек сейчас, где он стоит и чем обладает. Для каждого уровня доходов свои инструменты, компетенции, позиции

Используйте, применяйте и растите!

Также по этой теме:

КРИПТОВАЛЮТА. НОВАЯ ДЕНЕЖНАЯ ЭРА

Битбон/BitBon. Новый этап в развитии денег

Блокчейн. Технология, которая вскоре изменит мир.

БИТБОН/Bitbon — КРИПТОТРЕНД

ТЕХНОЛОГИЯ БЛОКЧЕЙН НА БАЗЕ «УМНЫХ КОНТРАКТОВ»

Битбон/BitBon-криптовалюта нового поколения

4 ОСНОВНЫХ ПАРАМЕТРА РОСТА ЦЕНЫ БИТБОН

Уровни дохода и не позволение

Не позволение себе перемещения на новый уровень – это еще одна причина, которая препятствует подъему. Например, осознание, что раньше Вы летали в хвосте самолета, а теперь Вам нужно сесть в бизнес класс, а это в цене в 3-4 раза выше стоимости привычной, не позволение себе  блокирует рост дохода. Но, сначала нужно заработать, а потом менять качество, а не наоборот. Не влазить в долговые ямы, чтобы жить люксом. Мало того, при этих переходах, нужно тщательно планировать и перетекать постепенно, накапливая подушку безопасности, имея некий финансовый профицит, который позволит более корректно перейти. Если Вы хотите перейти с работы на другую с более высокой должностью, более высоким уровнем дохода, то в идеале, сначала нужно найти новую работу, а потом уйти со старой. Большинство же сначала все бросают, влазят в долговую яму, потом не знают, как оттуда выкарабкаться.

Отсюда мы понимаем, что есть некие правила, есть некие условия, чтобы переходить с одного уровня на другой. Каждый новый уровень – это предыдущие условия плюс новые. Соответственно, на первом уровне мы берем одни  условия. При переходе на второй уровень – мы соблюдаем все условия первого уровня и добавляем условия второго уровня. Таким способом мы наращиваем  свои компетенции и поднимаемся выше, соответственно оказывая влияние на других людей. Но, в определенный момент количество меняется в качество и способ выполнения тех или иных операций сильно меняется. С каждым уровнем  в компетенциях мы должны прибавлять.

А так ли Вы этого хотите? Большинство людей, попробовав объем следующего уровня, говорят: «Ой, нет, дальше я не пойду. Предыдущего мне вполне достаточно».

На что может влиять личный доход гражданина

Личный доход граждан влияет на многие показатели, поскольку именно эти доходы влияют на уровень и достаток жизни. Отталкиваясь от показателей доходов можно судить о покупательской способности населения, уровня образования, отдыха и здоровья.

1. В зависимости от оплаты труда
   будет зависеть экономика предприятия, а от этого уже и национальная экономика. К примеру, работников всегда стимулирует к лучшей работоспособности высокое денежное вознаграждение. Поэтому с целью улучшения качества изготавливаемой продукции на предприятии, которое может послужить для увеличения экономики страны, работодатели стараются достойно оплачивать труд наёмных работников. Время не тратится для набора новых кадров и их обучение, а наоборот работа идёт беспрерывно.
2. Во все времена личные доходы влияли на отношения между людьми.
   Поскольку всегда были богатые и бедные, то есть люди с высоким получением личного дохода и недостаточным. Исходя из этого, можно сказать, что: «сытый голодному не товарищ».
3. В зависимости от получения личного дохода, граждане формируют свой уровень и качество жизни.
   Это относится к отдыху, уровню медицины и образованию, способностью одеваться и питаться и т. д.

Почему россияне имеют разные зарплаты?

За 2019 год средняя заработанная плата учителя в Москве 97 282 рубля, а в Твери 18 965 рублей. Такие результаты исследования Росстата в начале мероприятия привел генеральный директор ФАН Евгений Зубарев. Первый гость онлайн-эфира, депутат Законодательного собрания Санкт-Петербурга Константин Чебыкин назвал «ненормальной» такую ситуацию. Он высказал свое мнение по поводу причин дифференциации доходов по стране.

Парламентарий выразил уверенность, что разницу доходов необходимо сокращать за счет возможностей региона и помощи федерального центра. В свою очередь, основатель и президент рекрутингового портала Superjob.ru Алексей Захаров подчеркнул, что ситуация с заплатами у бюджетников примерно одинаковая по стране. Есть еще муниципальные и региональные государственные служащие, доходы которых уже зависят от развития региона. Это проблема очень сильно влияет на уровень образования и медицины в городах. 

При этом Захаров убежден, что если речь идет о доходах работников сферы образования и здравоохранения, то здесь государству следует приравнять зарплаты к единому федеральному стандарту. В реальной ситуации траты на образование снижаются последние десять лет, хотя его нужно ставить в приоритет. 

Зубарев напомнил, что президент России Владимир Путин издал майские указы, целью которых являлось выравнивание средних зарплат в российских регионах. Однако глава Superjob.ru констатировал, что за 20 лет таких документов было достаточно много и не один их них не выполнен.

Основатель портала Superjob.ru признался, что средний доход сотрудника компании — выше 100 тысяч. Такая зарплата гарантируется вне зависимости от региона. Сейчас почти все подразделения компании расположены в Москве, но вскоре для высококвалифицированных специалистов откроется возможность работать откуда угодно. 

ÐÑо ÑвлÑеÑÑÑ Ð½Ð°Ð»Ð¾Ð³Ð¾Ð²Ñм агенÑом по доÑодам в безденежной ÑоÑме?

ÐоÑÐ¾Ð´Ñ Ð² наÑÑÑалÑной ÑоÑме облагаÑÑÑÑ Ð¿Ð¾Ð´Ð¾ÑоднÑм налогом. ÐалоговÑми агенÑами по вÑем видам доÑодов в наÑÑÑалÑной ÑоÑме ÑвлÑÑÑÑÑ (п. 1 ÑÑ.226 ÐРРФ):

• ÑÑидиÑеÑкие лиÑа и ÐÐ;

• ÑаÑÑнопÑакÑикÑÑÑие ноÑаÑиÑÑÑ Ð¸ адвокаÑÑ;

• обоÑобленнÑе подÑÐ°Ð·Ð´ÐµÐ»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¸Ð½Ð¾ÑÑÑаннÑÑ Ð¾ÑганизаÑий, ÑабоÑаÑÑÐ¸Ñ Ð½Ð° ÑеÑÑиÑоÑии РФ.

ÐÑли Ñ Ð¸Ñ ÑÑоÑÐ¾Ð½Ñ Ð±Ñл вÑплаÑен ÑабоÑÐ½Ð¸ÐºÑ (или лиÑÑ, Ñ ÐºÐ¾ÑоÑÑм заклÑÑен Ð´Ð¾Ð³Ð¾Ð²Ð¾Ñ ÐÐÐ¥) доÑод в наÑÑÑалÑной ÑоÑме, налоги они обÑзанÑ:

• ÑаÑÑÑиÑаÑÑ;

• ÑдеÑжаÑÑ Ð¸Ð· доÑода ÑабоÑника (налогоплаÑелÑÑика);

• пеÑеÑиÑлиÑÑ Ð² бÑджеÑ.

ÐÑли по какой-либо пÑиÑине ÑдеÑжаÑÑ ÐÐÐ¤Ð Ð°Ð³ÐµÐ½Ñ Ð½Ðµ Ð¸Ð¼ÐµÐµÑ Ð²Ð¾Ð·Ð¼Ð¾Ð¶Ð½Ð¾ÑÑи, он обÑзан пиÑÑменно ÑведомиÑÑ Ð¾Ð± ÑÑом Ñамого налогоплаÑелÑÑика и ÑÐ²Ð¾Ñ ÐФÐС не позднее 1 маÑÑа года, ÑледÑÑÑего за годом, в коÑоÑом полÑÑен Ñакой доÑод налогоплаÑелÑÑиком. ÐÐ»Ñ ÑÑого на ÑабоÑника подаеÑÑÑ ÑпÑавка 2-ÐÐÐ¤Ð Ñ Ð¿Ñизнаком «2» (п. 5 ÑÑ. 226 ÐРРФ).

ЧÑо вÑÐ¾Ð´Ð¸Ñ Ð² понÑÑие «доÑод в наÑÑÑалÑной ÑоÑме»?

СоглаÑно п. 2 ÑÑ. 211 ÐРРФ, облагаемÑе доÑÐ¾Ð´Ñ ÑабоÑника в наÑÑÑалÑной ÑоÑме вклÑÑаÑÑ Ð² ÑÐµÐ±Ñ Ð¾Ð¿Ð»Ð°ÑеннÑе ÑабоÑодаÑелем:

• пиÑание;

• обÑÑение (в инÑеÑеÑÐ°Ñ Ð½Ð°Ð»Ð¾Ð³Ð¾Ð¿Ð»Ð°ÑелÑÑика);

• пÑоезд;

• оÑдÑÑ;

• аÑÐµÐ½Ð´Ñ Ð¶Ð¸Ð»ÑÑ Ð¸ коммÑналÑнÑе ÑÑлÑги;

• безвозмездно пеÑеданнÑе ÑоваÑÑ.

СÑда же вклÑÑаÑÑÑÑ Ñе блага (ÑоваÑÑ, ÑÑлÑги и Ñ.п.), полÑÑеннÑе Ð¾Ñ ÑабоÑодаÑелÑ, коÑоÑÑе ÑаÑÑиÑно бÑли оплаÑÐµÐ½Ñ ÑабоÑником (за минÑÑом Ñакой оплаÑÑ).

ÐÑи ÑÑом важнÑм ÑÑловием пÑÐ¸Ð·Ð½Ð°Ð½Ð¸Ñ Ñакого доÑода ÑвлÑеÑÑÑ Ð²Ð¾Ð·Ð¼Ð¾Ð¶Ð½Ð¾ÑÑÑ ÑоÑно ÑÑÑановиÑÑ, ÑÑо он полÑÑен конкÑеÑнÑм лиÑом, и опÑеделиÑÑ ÑкономиÑеÑкÑÑ Ð²ÑÐ³Ð¾Ð´Ñ ÑабоÑника Ð¾Ñ ÐµÐ³Ð¾ полÑÑениÑ. ÐÑли ÑделаÑÑ ÑÑо не пÑедÑÑавлÑеÑÑÑ Ð²Ð¾Ð·Ð¼Ð¾Ð¶Ð½Ñм, Ñакие ÑаÑÑÐ¾Ð´Ñ ÑабоÑодаÑÐµÐ»Ñ Ð½Ðµ ÑÑиÑаÑÑÑÑ Ð½Ð°ÑÑÑалÑнÑм доÑодом ÑабоÑника (пиÑÑмо ÐинÑина â 03-04-06/6715 Ð¾Ñ 06.03.2013 г.).

СоÑÑÑдники Ñакже могÑÑ Ð¿Ð¾Ð»ÑÑаÑÑ Ð¿ÑодÑкÑией или ÑоваÑами ÑаÑÑÑ Ñвоего заÑабоÑка (ÑÑ.130 ТРРФ), еÑли ÑÐ°ÐºÐ°Ñ Ð²Ð¾Ð·Ð¼Ð¾Ð¶Ð½Ð¾ÑÑÑ Ð¿ÑопиÑана в ÑÑÑдовом договоÑе и наÑÑÑалÑÐ½Ð°Ñ ÑаÑÑÑ Ð½Ðµ пÑевÑÑÐ°ÐµÑ 20% Ð¾Ñ Ð¾Ð±Ñей ÑÑÐ¼Ð¼Ñ Ð·Ð°ÑплаÑÑ Ð·Ð° меÑÑÑ. ÐÑли ÑÑи ÑÑÐ»Ð¾Ð²Ð¸Ñ Ð½Ðµ ÑоблÑденÑ, оплаÑа ÑÑÑда в безденежной ÑоÑме бÑÐ´ÐµÑ Ð½Ð°ÑÑÑением ÑÑÑдового законодаÑелÑÑÑва.

Ðалогообложение ÐÐФРнаÑÑÑалÑнÑÑ Ð´Ð¾Ñодов

ÐалоговÑми агенÑами вÑÑÑÑпаÑÑ ÐºÐ¾Ð¼Ð¿Ð°Ð½Ð¸Ð¸ и ÐÐ, вÑплаÑиваÑÑие доÑÐ¾Ð´Ñ ÑизлиÑам. Ðни обÑÐ·Ð°Ð½Ñ ÑдеÑжаÑÑ Ð¿ÑиÑиÑаÑÑийÑÑ Ð½Ð°Ð»Ð¾Ð³ и пеÑеÑиÑлиÑÑ ÐµÐ³Ð¾ в бÑÐ´Ð¶ÐµÑ ÑоглаÑно дейÑÑвÑÑÑÐµÐ¼Ñ Ð·Ð°ÐºÐ¾Ð½Ð¾Ð´Ð°ÑелÑÑÑÐ²Ñ (ÑÑ. 226 ÐРРФ). ÐÑавило не каÑаеÑÑÑ ÐÐ, полÑÑаÑÑÐ¸Ñ Ð½Ð°ÑÑÑалÑнÑÑ Ð¾Ð¿Ð»Ð°ÑÑ Ð² Ñоде Ð²ÐµÐ´ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿ÑедпÑинимаÑелÑÑкой деÑÑелÑноÑÑи â они ÑаÑÑÑиÑÑваÑÑ Ð¸ плаÑÑÑ Ð½Ð°Ð»Ð¾Ð³ Ñами.

ÐоÑод в наÑÑÑалÑной ÑоÑме ÐÐФРоблагаеÑÑÑ Ð² обÑем поÑÑдке. Ðе надо ÑдеÑживаÑÑ Ð½Ð°Ð»Ð¾Ð³ Ñ ÑаÑÑодов, пÑоизведеннÑÑ Ð² инÑеÑеÑÐ°Ñ ÐºÐ¾Ð¼Ð¿Ð°Ð½Ð¸Ð¸ (напÑимеÑ, оплаÑа кÑÑÑов повÑÑÐµÐ½Ð¸Ñ ÐºÐ²Ð°Ð»Ð¸ÑикаÑии по напÑÐ°Ð²Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿ÑедпÑиÑÑиÑ), а Ñакже Ñ Ð²ÑплаÑ, пÑÑмо ÑказаннÑÑ Ð² ÑÑ. 217 ÐРРФ (к пÑимеÑÑ, Ñ Ð¼Ð°ÑеÑиалÑной помоÑи до 50000 ÑÑблей пÑи Ñождении Ñебенка, полÑÑенной в наÑÑÑалÑной ÑоÑме).

ÐÑи вÑплаÑе «наÑÑÑалÑной» ÑаÑÑи заÑплаÑÑ ÑоÑÑÑдникам-ÑезиденÑам РФ пÑименÑеÑÑÑ ÑÑавка ÐÐФР13%, Ð´Ð»Ñ Ð½ÐµÑезиденÑов дейÑÑвÑÐµÑ ÑÑавка 30%.

Ðак ÑдеÑживаеÑÑÑ Ð¸ пеÑеÑиÑлÑеÑÑÑ ÐÐÐ¤Ð Ñ Â«Ð½Ð°ÑÑÑалÑного» доÑода

УÑÑÐ°Ð½Ð¾Ð²Ð»ÐµÐ½Ñ ÑледÑÑÑие ÑÑоки по ÐÐФРпÑи наÑÑÑалÑной ÑоÑме ÑаÑÑеÑов:

• наÑиÑлÑеÑÑÑ Ð½Ð°Ð»Ð¾Ð³ в Ð´ÐµÐ½Ñ ÑакÑиÑеÑкой пеÑедаÑи доÑода;

• пеÑеÑиÑлÑеÑÑÑ Ð² бÑÐ´Ð¶ÐµÑ Ð½Ðµ позднее ÑабоÑего днÑ, ÑледÑÑÑего за днем пеÑедаÑи доÑодов в неденежном вÑÑажении.

Так как налог не Ð¼Ð¾Ð¶ÐµÑ ÑдеÑживаÑÑÑÑ Ð½ÐµÐ¿Ð¾ÑÑедÑÑвенно из «наÑÑÑалÑной» ÑаÑÑи, Ð´Ð»Ñ Ð´Ð°Ð»ÑнейÑего ÑдеÑÐ¶Ð°Ð½Ð¸Ñ Ð½Ð°ÑиÑленной ÑÑÐ¼Ð¼Ñ ÐÐФРналоговÑй Ð°Ð³ÐµÐ½Ñ Ð¸ÑполÑзÑÐµÑ Ð»ÑбÑе дÑÑгие денежнÑе доÑодÑ, коÑоÑÑе он вÑплаÑÐ¸Ð²Ð°ÐµÑ Ð½Ð°Ð»Ð¾Ð³Ð¾Ð¿Ð»Ð°ÑелÑÑикÑ. Ðо ÑдеÑжаÑÑ Ð¼Ð¾Ð¶Ð½Ð¾ не более 50% Ð¾Ñ Ð²ÑплаÑиваемой денÑгами ÑÑÐ¼Ð¼Ñ (п. 4 ÑÑ. 226 ÐÐ).

ÐÑли по иÑогам налогового пеÑиода (календаÑного года) налоговÑй Ð°Ð³ÐµÐ½Ñ Ð½Ðµ Ñмог полноÑÑÑÑ ÑдеÑжаÑÑ Ð²ÑÑ ÑÑммÑ, Ñо не позднее 1 маÑÑа ÑледÑÑÑего года он обÑзан ÑообÑиÑÑ Ð¾Ð± ÑÑом налогоплаÑелÑÑÐ¸ÐºÑ Ð¸ в ÐФÐС (пÑедоÑÑавив ÑпÑÐ°Ð²ÐºÑ 2-ÐÐФÐ). Тогда пÑиÑиÑаÑÑийÑÑ Ð½Ð°Ð»Ð¾Ð³ Ñеловек внеÑÐµÑ Ð² бÑÐ´Ð¶ÐµÑ ÑамоÑÑоÑÑелÑно.

ÐоÑод в наÑÑÑалÑной ÑоÑме: пÑоводки

ÐÐ»Ñ Ð±Ð¾Ð»ÑÑинÑÑва ÑлÑÑаев наÑиÑление доÑодов и ÑдеÑжание ÐÐФРоÑÑажаÑÑÑÑ ÑледÑÑÑими пÑоводками:

Ð20 (25, 26, 44) / Ð70 (76) â наÑиÑление доÑодов в виде заÑплаÑÑ Ð¸Ð»Ð¸ вознагÑÐ°Ð¶Ð´ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿Ð¾ договоÑам ÐÐÐ¥;

Ð84 / Ð70 (75) â наÑиÑление дивидендов;

Ð70 (75, 76) / Ð68ÐÐФРâ ÑдеÑжание налога;

Ð68ÐÐФР/ Ð51 â пеÑеÑиÑление ÐÐФРв бÑджеÑ.

ÐовÑоÑÑÑÑ ÑÑи пÑоводки пÑи ÑазбоÑе конкÑеÑнÑÑ ÑиÑÑаÑий не бÑдем, Ñак как они не менÑÑÑÑÑ Ð¾Ñ ÑоÑÐ¼Ñ ÑаÑÑеÑов â ÑоÑÑ Ð´ÐµÐ½ÐµÐ¶Ð½Ð¾Ð¹, ÑоÑÑ Ð½Ð°ÑÑÑалÑной.

ÐÑÑгалÑеÑÑкие пÑоводки по ÑакÑиÑеÑÐºÐ¾Ð¼Ñ ÑаÑÑеÑÑ Ð½Ð°ÑÑÑоплаÑой завиÑÑÑ Ð¾Ñ Ñого, как именно бÑл вÑплаÑен доÑод. ÐÑиведем наиболее ÑаÑпÑоÑÑÑаненнÑе ваÑианÑÑ ÑÑеÑа по неденежнÑм ÑоÑмам ÑаÑÑеÑов.

ÐÑли ÑаÑÑÑ Ð´Ð¾Ñода вÑдана ÑоваÑами, гоÑовой пÑодÑкÑией:

Ð70 (75, 76)/ Ð90.1 â оÑÑажена вÑÑÑÑка Ð¾Ñ Ð¿ÐµÑеданнÑÑ ÑоваÑов, пÑодÑкÑии в ÑÑÐµÑ Ð´Ð¾Ñодов;

Ð90.3 / Ð68ÐÐС â наÑиÑлен ÐÐС Ñо ÑÑоимоÑÑи ÑоваÑов или пÑодÑкÑии;

Ð90.2 / Ð41 (43) â ÑпиÑана ÑебеÑÑоимоÑÑÑ ÑоваÑов, гоÑовой пÑодÑкÑии;

ÐÑли ÑаÑÑÑ Ð´Ð¾Ñода вÑдана имÑÑеÑÑвом (ÐС, маÑеÑиалÑ):

Ð70 (75, 76)/ Ð91.1 â оÑÑажена вÑÑÑÑка Ð¾Ñ Ð¿ÐµÑедаÑи имÑÑеÑÑва ÑизлиÑÑ Ð² ÑÑÐµÑ ÐµÐ³Ð¾ доÑодов;

Ð91.2 / Ð68ÐÐС â наÑиÑлен ÐÐС Ñо ÑÑоимоÑÑи пеÑедаваемого имÑÑеÑÑва;

Ð01.2 / Ð01.1 â пеÑеÑод ÐС в ÑоÑÑав вÑбÑвÑиÑ;

Ð02 / Ð01.2 â ÑпиÑана амоÑÑизаÑÐ¸Ñ ÐС;

Ð91.2 / Ð01.2 (10) â ÑпиÑана в ÑаÑÑÐ¾Ð´Ñ Ð¾ÑÑаÑоÑÐ½Ð°Ñ ÑÑоимоÑÑÑ Ð¿ÐµÑедаваемого ÐС, или ÑÑоимоÑÑÑ Ð¼Ð°ÑеÑиалов;

Основные функции личного дохода

Личные доходы в системе предприятий имеют несколько функций. Основные из которых:

• Воспроизводственная. Работодатель, обеспечивая своих работников высокой заработной платой, даёт им возможность отдаваться своему делу, выполнять поставленные задачи, а не отвлекаться на поиски дополнительного заработка. Таким образом, профессионализм растёт, а вакантные места заполняются.
• Статусная. Работник занимает положение, которое соответствует его получаемым доходам.
• Стимулирующая. Работодатель стимулирует работников к лучшей производительности за счёт повышения оплаты труда. Как правило, от результата работы зависит и размер вознаграждения.
• Регулирующая. Спрос и предложения на рабочую силу регулируется именно этой функцией.
• Производственно – деловая. В зависимости от цены на продукцию определяется и заработная плата. Если предприятие имеет достаточный фонд оплаты труда, тогда и работники могут рассчитывать на достойную оплату труда.

Что такое личный доход

У личного дохода есть пять функций:

• Стимулирующая.
• Статусная.
• Регулирующая.
• Производственная.
• Воспроизводственная.

Кратко функцию личного дохода можно свести к одному предложению:

Для обычного человека личной доход отражает его благосостояние и условия, в которых он может жить. Чем выше личный доход — тем выше благосостояние и тем лучше условия. Поэтому многие стремятся повысить свой личный доход самыми разными способами.

Теперь перейдем к тому, какие бывают виды личных доходов и как определить личный доход.

Виды личных доходов

Всего мы можем выделить 3 разных вида личных доходов.

Номинальный личный доход (личный полученный доход) — количество прибыли, которое вы получили от всех видов деятельности. Здесь не учитываются налоги и обязательные затраты. По сути, личный доход — тот, что мы получаем на руки. С него платятся налоги, из него формируются личные финансы.

Располагаемый личный доход (используемый личный доход) — та сумма, которую вы реально можете использовать. Это номинальный доход — налоги и все обязательные выплаты. Сюда же входят затраты на коммунальные услуги, аренду жилья и пр.

Реальный личный доход — располагаемый личный доход, скорректированный на инфляцию. Он нужен тогда, когда мы считаем фиксированные выплаты за долгий промежуток времени. Приведем пример: вы будете получать на руки 30 000 рублей в течение 3 лет. За вычетом налогов и обязательных расходов получите 10 000 рублей, которыми вы можете располагать. Если инфляция в год будет 6%, то за второй год вы получите реальный доход в размере 9 400 рублей, а в третий — 9 050 рублей.

Простая формула, как найти реальный личный доход, выглядит следующим образом:

Есть еще одна классификация личных доходов: заработные и незаработные. Заработные личные доходы — оплата нашего труда. В него входят: заработная плата + премии, плата за услуги и т. д.

Незаработные — все, что мы получаем, не прикладывая к этому усилий. Это могут быть пенсии, социальные выплаты, дивиденды по акциям, проценты от вклада, плата за арендуемое у вас жилье и т. д.

Источники личного дохода

Источников дохода может быть множество. Давайте разберем самые распространенные:

• Заработная плата.
• Премии, отпускные, больничные.
• Надбавки (по коэффициентам за вредную работу, переработку и т. д.).
• Социальные выплаты.
• Доходы от бизнеса.
• Прибыль от владения собственностью (плата за аренду).
• Проценты за выданные кредиты.
• Выигранные призы.
• Другие личные доходы.

Как вы можете видеть, источников личного дохода больше, чем мы привыкли думать

Именно это важно учитывать при составлении финансового плана и разработке различных вариантов увеличения собственных доходов

Уровни дохода и движение

Мы пришли сюда, в этот мир, чтобы растить себя и потом иметь возможность взращивать других: детей, внуков, другие поколения, сотрудников, подчиненных. Если человек останавливается на одном из уровней, то появляется остановка его роста. Отсюда начинаются кризы. Человек почему-то  со временем начинает все терять. Потому, что он становится, как некая застоялая вода. Чтобы этого застоя не было в целостной системе, хочет он того или не хочет, придется двигаться.

Чаще всего люди «закрывают первое потребление», то есть это позиция эгоцентричного  человека, который себя закрыл: поменял гардероб, поел, отдохнул и все. Это первый этап.  Но, после этого мы выходим на внешнее окружение. Сначала это ближний уровень, потом средний уровень, потом дальний. И чем шире эта зона влияния, тем могущественнее и выше становится Ваш уровень дохода. Получается, что с ростом Вашего уровня, Вашего дохода, в список Ваших желаний, задач, начинают входить все больше людей. Если человек говорит: «я дальше двигаться не хочу», то с остановкой начинаются страдания.

Нужно понимать, что есть набор правил, инструментов, технологий, соблюдая которые, мы можем получить возможность перейти на новый уровень, а не соблюдая, мы точно не перейдем. Иногда мы можем туда заскочить. И периодически это бывает, чтобы мы почувствовали вкус нового уровня. Поэтому на нас периодически сваливаются суммы. На чем и построена вся эзотерика. Это один из инструментов удерживать фокус на чем-то. Когда мы на чем-то фокусируемся, естественно, мы становимся в этом более осознанными. Все эзотерические способы придуманы, чтобы повысить у человека концентрацию

И когда он учится концентрировать свое внимание на чем-то и удерживать это внимание, то он становится более осознанным. И только тогда, когда растет его осознанность, его доходы начинают расти

Не от концентрации, а от того, что он начал замечать то, чего раньше не замечал и начал делать, то чего раньше не делал.

Формы прибыли в зависимости от экономического смысла

С точки зрения экономического смысла прибыль делят на два вида:

• Бухгалтерская. Разница между выручкой и издержками, включающими суммы, перечисляемые внешним поставщикам товаров и услуг за сырье, материалы, приобретаемые основные средства, арендуемые помещения.
• Экономическая. Доход фирмы с вычетом внешних и внутренних издержек, понесенных в ходе хозяйственной деятельности. Неявными (внутренними) называются расходы, которые понесла бы компания, если бы не располагала ресурсами, а приобретала их у сторонних поставщиков.

Например, предприниматель владеет помещением, где открыл собственный магазин по продаже продовольственных товаров. Его явные издержки — стоимость закупаемой продукции, оплата труда, коммунальные услуги. Бизнесмен рассчитал, что по результатам первого месяца его бухгалтерская прибыль составила 40 000 рублей. Аренда площади, аналогичной той, где находится торговая точка, обходится в 50 000 ежемесячно. Это означает, что экономическая прибыль отсутствует, имеет место убыток в сумме 10 000 рублей.

Как уберечь свой доход: способы сбережения

Получив свой личный доход, граждане тратят его в своих целях – продукты, услуги и прочее. Но всё же остаётся желание сберечь оставшуюся часть денежных средств.

Каким образом это можно сделать?

• Откладывать из каждого поступления 10%.
• Сделать вложение в банк, и получать проценты от вклада.
• Вкладывать деньги в драгоценные металлы.
• Покупать недвижимость, которую можно сдавать в аренду и получать при этом дополнительный личный доход.
  

Итак, многие люди даже не задумываются о своём личном доходе. Откуда он берётся, как им распоряжаться и т. д. Также, следует учитывать тот момент, что личный доход – это непросто денежные средства, которыми граждане распоряжаются по своему усмотрению. В первую очередь — это показатель, обозначающий уровень экономической обстановки в стране. Поскольку национальные доходы непосредственно отображают личные доходы.

Формы личного дохода населения

Население имеет две формы получения личного дохода:

• Денежная форма
  – это доходы, которые подразумевают под собой денежные поступления в виде заработной платы, всех социальных выплат, а также проценты от вкладов, продажа ценных бумаг, ренты на недвижимость, продажа сельскохозяйственной продукции, изделий ручной работы и прочее.
• Натуральная форма доходов.
  Здесь рассматривается поступление населению различной продукции, которая произведена домашним хозяйством: продукты из огорода, скотоводство, птицеводство, продукты, полученные из садовых и приусадебных участков, заготовки из даров природы. Всё эти поступления предназначаются для личного потребления, то есть, не предназначены для получения денежных средств.

ÐоÑод в наÑÑÑалÑной ÑоÑме: ÐÐФРи нÑанÑÑ ÐµÐ³Ð¾ ÑдеÑжаниÑ.

ÐоÑодÑ, полÑÑеннÑе в наÑÑÑалÑной ÑоÑме, облагаÑÑÑÑ ÐÐФРна обÑÐ¸Ñ Ð¾ÑнованиÑÑ, наÑавне Ñ Ñеми, коÑоÑÑе вÑплаÑÐµÐ½Ñ ÑабоÑÐ½Ð¸ÐºÑ Ð² денежной ÑоÑме. ÐÑи ÑÑом налог ÑдеÑживаеÑÑÑ Ð¸Ð· лÑбÑÑ Ð´ÑÑÐ³Ð¸Ñ Ð´ÐµÐ½ÐµÐ¶Ð½ÑÑ Ð´Ð¾Ñодов, вÑплаÑеннÑÑ Ð½Ð°Ð»Ð¾Ð³Ð¾Ð²Ñм агенÑом ÑÑÐ¾Ð¼Ñ ÑабоÑникÑ. УдеÑживаемÑй ÐÐФРв ÑÑом ÑлÑÑае не Ð¼Ð¾Ð¶ÐµÑ Ð¿ÑевÑÑаÑÑ 50% ÑÑÐ¼Ð¼Ñ Ð´Ð¾Ñода, вÑплаÑенного ÑабоÑÐ½Ð¸ÐºÑ Ð² денежной ÑоÑме (п. 4. ÑÑ. 226 ÐРРФ). Такое ÑÑловие введено ÑпеÑиалÑно Ð´Ð»Ñ Ñого, ÑÑÐ¾Ð±Ñ Ñ ÑабоÑодаÑÐµÐ»Ñ Ð±Ñла возможноÑÑÑ ÑдеÑжаÑÑ Ñ ÑабоÑника ÑÑÐ¼Ð¼Ñ ÐÐФРза ÑÑÐµÑ ÑÐµÑ ÑÑмм, коÑоÑÑе вÑплаÑÐµÐ½Ñ ÐµÐ¼Ñ Ð² денежном ÑквиваленÑе.

ÐÑимеÑ

ÐоÑÐ¾Ð´Ñ ÑизиÑеÑÐºÐ¸Ñ Ð»Ð¸Ñ Ð² наÑÑÑалÑной ÑоÑме оÑÑажаÑÑÑÑ Ð² ÑаÑÑеÑе 6-ÐÐФÐ. ÐÑли Ñ ÑабоÑника имеÑÑÑÑ Ð¸ денежнÑе и безденежнÑе доÑодÑ, Ñо Ñ Ð½Ð°Ð»Ð¾Ð³Ð¾Ð²Ð¾Ð³Ð¾ агенÑа еÑÑÑ Ð²Ð¾Ð·Ð¼Ð¾Ð¶Ð½Ð¾ÑÑÑ ÑÑÐ°Ð·Ñ ÑдеÑжаÑÑ Ð½Ð°Ð»Ð¾Ð³ за ÑÑÐµÑ ÑаÑÑи доÑода, вÑплаÑенной в денежной ÑоÑме. ÐÑли же налог оÑÑалÑÑ Ð½ÐµÑдеÑжаннÑм (напÑимеÑ, ÑабоÑник ÑволилÑÑ Ð¸ болÑÑе не полÑÑÐ°ÐµÑ Ð´ÐµÐ½ÐµÐ¶Ð½Ñе доÑÐ¾Ð´Ñ Ð¾Ñ Ð°Ð³ÐµÐ½Ñа), пÑи заполнении ÑаÑÑеÑа 6-ÐÐФРÑледÑÐµÑ ÑÑководÑÑвоваÑÑÑÑ Ð¿Ð¸ÑÑмами ФÐС â ÐС-4-11/5278 Ð¾Ñ 28.03.2016, â ÐС-4-11/13984 Ð¾Ñ 01.08.2016.

Личный доход как макроэкономический показатель

Само определение «доход» появилось в обиходе только с началом денежных отношений. Материальные ценности, существующие ранее, не могли использоваться в качестве сбережений. Только с появлением денег даже малоимущие граждане получили возможность накопления средств. Так стал формироваться личный доход.

Условно, сумму личного дохода можно разделить на три части: налоги + потребление + сбережения. Таким образом, после уплаты всех налогов, перед физическим лицом встает вопрос – как выгоднее распределить оставшуюся сумму между потреблением (покупкой каких-либо товаров и услуг) и накоплением средств.

Не следует пренебрегать данной проблемой, так как непосредственная связь макро- и микроэкономики больше нигде не является такой основательной. Ведь пропорция «потребление-сбережение», с которой основная масса людей разделяет свой доход, может разрушить, а иногда и оживить экономику страны.

Данная пропорция отражает уровень сбалансированности макроэкономических процессов в стране и показывает степень совокупности сбережений и расходов на потребление населения. Главная задача механизма регулирования рыночной экономики – склонить граждан к принятию выгодного для общества решения.

Самая большая часть личного дохода используется на текущие расходы: покупка товаров первой необходимости, плата за жилье, образование и прочее

Это представляет огромную важность для макроэкономики, ведь большая часть доходов вернулась в экономику в виде потребительских расходов граждан.. Часть доходов, оставшаяся после уплаты налогов и расходов на потребление, называется «сбережения» – это будущие расходы на потребление

Именно поэтому для правительства и бизнесменов крайне важно знать уровень сберегательной части доходов населения. Если он достаточно высок, значит, население страны верит в стабильность национальной валюты

Часть доходов, оставшаяся после уплаты налогов и расходов на потребление, называется «сбережения» – это будущие расходы на потребление

Именно поэтому для правительства и бизнесменов крайне важно знать уровень сберегательной части доходов населения. Если он достаточно высок, значит, население страны верит в стабильность национальной валюты