Вакансии работы в тинькофф банке

Как устроиться на работу в Тинькофф банк

Достаточно оставить свои контакты на официальном сайте и дождаться звонка оператора.

Или можете пройти все шаги самостоятельно. Используйте нашу пошаговую инструкцию и начинайте работать в самом технологичном банке страны.

Собеседование по телефону

Как правило, в течение одного дня с момента отправки анкеты соискателю поступает звонок от представителя банка. Кадровый агент проводит первичное собеседование и приглашает кандидата на личную встречу либо дает дальнейшие инструкции для обучения и стажировки (дистанционной работы).

Из списка самых ожидаемых тем для обсуждения на первичном собеседовании:

• опыт работы;
• соответствие требованиям;
• личные качества соискателя;
• уровень знакомства с банком и его продуктами;
• понимание характера должности, обязанностей и ответственности;
• условия работы, преимущества работодателя и дальнейший порядок действий кандидата при трудоустройстве.

Прохождение онлайн-обучения

. Основная часть первичного обучения – это изучение теории, а именно условий оформления продуктов, тарифных сборников, регламентов и инструкций. Офисные сотрудники проходят обучение в специально оборудованных классах либо в учебных центрах. Кандидаты для удаленной работы могут пользоваться системой онлайн-курсов, для изучения которых предлагается помощь наставника.

Видео: Как проходит обучение будущих сотрудников Tinkoff. 

Зарегистрироваться на учебном портале

Обучение удаленных сотрудников осуществляется на банковском портале rabota.tinkoff.ru. В дальнейшем это ПО поможет специалисту в исполнении его ежедневных обязанностей, предоставив доступ к банковским инструкциям и базам данных. Если кандидат решил работать удаленно на дому, ему необязательно оставлять резюме и встречаться с представителем работодателя – можно сразу регистрироваться и приступать к обучению.

Практика и начало работы

Если соискатель успешно завершает обучение и сдает тест, с ним связывается наставник, который дает дальнейшие инструкции для работы. С сотрудником подписывают договор и выпускают ему дебетовую зарплатную карту. Выплаты производятся дважды в месяц. Порядок, условия и сроки выплаты заработной платы прописаны в договоре.

Какими качествами должен обладать сотрудник Тинькофф?

Так как работа будет связана с общением, то главным качеством должна быть любовь к взаимодействию с другими людьми и умение убеждать. Стрессоустойчивость также очень важна. Все знают, как реагируют клиенты на рекламу.

Основными характеристиками в Тинькофф считают грамотную речь и четкий голос. За сотрудником ведется постоянный контроль качества и если вы не соответствуете этим стандартам – заикаетесь, шепелявите от волнения, используете слова-паразиты, неправильно ставите тон диалога, то с вами расстанутся без сожалений.

При удаленной работе одним из важных качеств человека является способность четко распределять свое время. Если он постоянно «зависает» в соцсетях, предпочитает сериалы или компьютерные игры работе, то у него ничего не получится. Ведь в Тинькофф работают по сдельной системе оплаты труда. Про такую говорится: «Как потопаешь – так и полопаешь!»

Преимущества

Развитие профессиональной компетенции у сотрудников и их удержание — приоритетные задачи кадровой политики Tinkoff. У банка есть неоспоримые преимущества для соискателей:

1. Гибкость. Кандидат может подобрать себе сменный график с учетом ритма жизни. Большая часть представленных вакансий не зависит от территориального расположения, так как предусматривает удаленную работу.
2. Лояльность к новичкам. Организация ориентирована на привлечение перспективных молодых специалистов и опытных сотрудников.
3. Эффективная программа обучения. Все работники проходят бесплатные дистанционные курсы и наставничество с успешными топ-менеджерами компании для формирования конкурентоспособных компетенций.
4. Официальное трудоустройство. Предоставляются все социальные гарантии, достойное вознаграждение с учетом выполнения индивидуальных и коллективных бизнес-показателей и дополнительная поддержка при наступлении сложных жизненных ситуаций (материальная помощь, ежемесячные выплаты на детей-инвалидов, частичная компенсация санаторно-курортного лечения).
5. Прозрачная карьерная лестница. Возможно горизонтальное (в рамках подразделения) и вертикальное продвижение.
6. Разнообразная корпоративная программа. После успешной стажировки становятся доступными бесплатные абонементы в фитнес-центр, участие в спортивных и развлекательных мероприятиях. Бонусы могут различаться между регионами.

Для улучшения качества работы можно самостоятельно запросить наставничество по любому направлению на внутреннем портале организации.

Вход в веб-офис Тинькофф для работы на дому

Для сотрудников Тинькофф, работа которых не требует нахождения в офисе, разработано специальное программное обеспечение – Weboffice Tinkoff. Это онлайн-офис, где у каждого сотрудника есть личный кабинет и доступ к определенным опциям и базам данных.

Weboffice Tinkoff помогает решать рабочие вопросы на уровне компетенции сотрудника. Например, кредитный эксперт может формировать заявки на кредит, а оператор – вносить комментарии по звонкам или корректировать клиентскую базу. Удаленный веб-офис работает с 9 часов утра до 10 вечера, при этом специалист может составить себе график самостоятельно.

Для входа в веб-офис используйте кнопку «Вход» на странице weboffice.tinkoff.ru. В качестве логина вводится электронная почта, пароль – придуманный заранее, при регистрации.

Вход в онлайн-офис для удаленной работы.

Работа представителем банка Tinkoff

Представитель банкаTinkoff — это первый человек, с кем клиент встречается лично. Он занимается установлением партнерских отношений, заключением договоров, оформлением и консультированием. Также его можно пригласить для активации приобретенных продуктов и устранения технических проблем. Его график работы является гибким.

На заработную плату представителя влияет ряд параметров:

• количество отработанных заявок;
• отсутствие ошибок в заключенных договорах;
• обратная оценка от клиента;
• выполнение сверхурочных заданий.

График работы составляет 5/2 или 2/2. Количество рабочих смен в неделю должно быть не менее 4.

Доступные вакансии для удаленной работы

• Первое место в списке открытых вакансий занимает оператор call-centre. В его обязанности входит: обработка входящих звонков; ответы на вопросы, перенаправление клиентов, партнеров банка к профильным специалистам; дополнительные продажи банковских продуктов Тинькофф. Коммуникабельность и стрессоустойчивость помогут быстрее втянуться в рабочий процесс;
• Кредитный инспектор обзванивает клиентов, подавших заявку на оформление кредита, напоминает об имеющихся задолженностях, а также консультирует по ряду других кредитных вопросов;
• Оператор взыскания просроченной задолженности общается с должником в телефонном режиме, ведет досудебный процесс возврата кредитного долга;
• Сотрудник по оформлению страховок обзванивает клиентов, оформляет страховые полисы от несчастных случаев, занимается отправкой документов на e-mail клиента. Заработная плата такого специалиста зависит от количества привлеченных застрахованных лиц.

Вакансии в регионах

Вакансии для удаленной работы доступны всем жителям РФ и дальнего зарубежья. Но для определенных должностей есть ограничения:

• менеджер по привлечению юридических лиц обязан вести презентации и переговоры с корпоративными клиентами. Сотруднику нужно проживать и работать в одном регионе, иметь презентабельный вид, быть коммуникабельным;
• представитель банка Тинькофф (не путать с должностью курьера) заполняет документы, подписывает их, консультирует клиентов. Должность предусматривает частые командировки, связанные с оформлением заявок.

Сотрудники банка Тинькофф работают в торговых центрах за фирменными стойками. Они предлагают быстро оформить интересующий банковский продукт на месте.

Памятка будущим сотрудникам Тинькофф

Для желающих найти удаленную работу банк Тинькофф предоставляет оптимальные решения. Здесь каждый сотрудник самостоятельно распределяет рабочее время сам. Заработная плата зависит от настойчивости, коммуникабельности, желания получать больше.

Если подходящей вакансии нет в открытом доступе, не стоит расстраиваться. Банк динамично развивается, расширяет свои возможности, поэтому часто появляются необходимость в привлечении новых специалистов. В любом случае, стоит отправиться заявку в Тинькофф, ведь здесь ценят активных, целеустремленных, креативных людей. Но, прежде чем отправить заявку на работу в Тинькофф банк, следует почитать отзывы.

Требования для сотрудников банка в Тинькоффе

Согласно маркетинговой рекламе работы в Тинькоффе, вас ожидает:

• Стабильная, высокая оплата;
• Удобный, гибкий график работы;
• Оттачивание профессиональных навыков в банковской сфере;
• Стремительный условный карьерный рост;
• Бесплатное обучение на дому;
• Официальное трудоустройство.

Вышеперечисленные пункты подтверждаются десятками видеороликов на ютубе, которые снимали работники. Независимые отзывы не всегда позитивные и скорее исходят из личной неприязни к Тинькоффу, нежели из работы в банке.

Наиболее популярная вакансия работы в банке Тинькофф на дому – работник колл-центра. Но работа – есть работа, никто просто так отдавать деньги не станет на любом частном предприятии. Любой сотрудник должен приносить деньги, иначе нет смысла платить заработную плату. А требования для оператора для выхода на минимальную заработную плату:

• Работать не меньше 30 часов за 7 дней;
• Грамотно владеть государственным языком;
• Уметь бороться с молчанием при разговоре;
• Обладать необходимым оборудованием: Компьютер, наушники, микрофон, стабильный доступ к интернету;
• Выполнять минимальный план по реализации продуктов Тинькофф (90-100 заявок).

Необходимо лишь во время разговора пройтись по анкете, заполнить ее с клиентом и отправить на обработку.

Обучают действительно хорошо, рассказывают старшие операторы все до самых мелочей. После стажировки оформляется договор о трудоустройстве.

Специфика работы

Финансовое учреждение Тинькофф имеет всего одно представительство в Москве. Это означает, что более 95% предлагаемых вакансий – это удаленная форма сотрудничества. Стать сотрудником онлайн банка может любой человек без опыта работы, имеющий доступ к сети интернет и желание зарабатывать. Такая работа подходит студентам, домохозяйкам, активным и общительным гражданам РФ.

Жители Москвы и Московской области также могут занять одну из вакансий в столичном офисе Тинькофф. Кроме Москвы это такие города как Санкт-Петербург, Новосибирск, Воронеж, Нижний Новгород, Уфа, Ульяновск, Екатеринбург, Челябинск, Тула, Казань, Пермь, Саратов, Красноярск, Ижевск, Владивосток и многие другие города России.

Дружный, сплоченный коллектив поможет быстро ознакомиться с тонкостями работы. Банку требуются: IT-специалисты, юристы, бухгалтеры, PR-менеджеры, а также сотрудники call-centre. Работа в офисе требует опыт работы по специальности, коммуникабельность, желание продвигаться по карьерной лестнице. Чтобы стать сотрудником банка Тинькофф, нужно пройти собеседованием с менеджером по кадрам.

Тинькофф: вакансии удаленной работы

• Сотрудник по подбору персонала.
• Страховщик от несчастных случаев.
• Агент по продаже залоговых кредитов.
• Оператор по обработке обращений клиентов.
• Продажа банковских продуктов.
• Оформление ипотеки.
• Услуги автострахования и т.д.

На практике работа в Тинькофф на дому выделяет вакансии, связанные с выполнением 3 видов деятельности.

1. Страховой агент. Требуется предлагать клиентам различные страховые продукты: туристические путевки, автострахование. У претендующих на данную вакансию кандидатов предусмотрена часовая оплата, что отличает её от системы оплаты по другим направлениям работы.
2. Специалист по продаже банковских продуктов должен обзванивать клиентов и предлагать им новые услуги. Потребуется не только умение правильно и красиво говорить, но и знание нюансов услуг Тинькофф банка. Каждый сотрудник, устроившийся на эту должность, должен выполнять план по количеству проданных услуг, чтобы получить обещанную зарплату.
3. Сотрудник по взысканию долгов обязан вникнуть в проблему должника и постараться ему помочь. Основная цель диалога с неплательщиком: уговорить его не прятаться от уплаты, а найти возможность погасить долг. Данная должность не имеет ничего общего с профессией коллектора.

Доход по третьему направлению равен 14% от суммы возвращенного долга. Если удастся найти подход к клиентам, то за счет нескольких должников можно заработать приличный месячный доход. Однако ситуации, в которых оказываются должники, бывают очень сложными. Поэтому получить с них долг непросто.

Особенности работы оператора контактного центра в Тинькофф

Оператор call-центра — доступная вакансия для студентов и соискателей «с улицы», не требующая определенного уровня образования и навыков, за исключением коммуникабельных. Отличительная особенность работы в наземном отделении Тинькофф сводится к отсутствию холодных звонков. Их совершают сотрудники, работающие на дому.

В функционал оператора входит:

• обработка входящих звонков;
• консультирование клиентов;
• решение вопросов;
• кросс-продажи банковских продуктов в соответствии с выявленными потребностями;
• обучение работе в личном кабинете и мобильном приложении;
• прием претензий;
• проведение опросов по качеству обслуживания;
• допретензионная работа с должниками;
• информирование о проводимых акциях.

При выборе удаленного формата 80% рабочего дня предусматривает совершение звонков клиентам с целью продажи продуктов и услуг. Остальные 20% составляет самообучение, наставничество, участие в вебинарах.

Заработная плата варьируется от 25000 до 80000 рублей в зависимости от индивидуальных показателей и коэффициента отработанного времени.

Правила найма и приема сотрудников на удаленную работу на дому

Тинькофф имеет репутацию авторитетного и надежного работодателя, соблюдающего требования закона. Отклик каждого соискателя не остается без внимания. По результатам собеседований предоставляется обратная связь.

Собеседование на массовую должность по работе с физическими или юридическими лицами предусматривает ряд последовательных этапов:

• изучение резюме заявителя;
• ознакомление кандидатов с деятельностью организации специалистом по HR;
• проведение онлайн-тестирования в личном кабинете;
• моделирование нескольких ролевых игр для определения уже сформированных компетенций у соискателя;
• обучение продуктовой линейке;
• проведение промежуточного тестирования;
• практика;
• сдача итогового тестирования.

Для претендентов на немассовые специальности возможно проведение очного собеседования. При положительном результате банк оплачивает расходы на дорогу и проживание.

Это интересно! Организация проводит регулярные олимпиады между студентами и выпускниками физфака и мехмата для набора талантливых молодых специалистов с нетривиальным мышлением.

Горячие вакансии банка Тинькофф

В число наиболее востребованных вакансий попали менеджеры и так называемые «удаленники», например, менеджер по привлечению корпоративных клиентов. В его обязанности входит поиск индивидуальных предпринимателей, компаний, которые работают в регионе, где проживает сотрудник, проведение консультаций, подписание договоров, ведение зарплатных проектов.

Банк предоставляет новому сотруднику список имеющихся баз клиентов, приветствуется самостоятельный поиск партнеров. Менеджер по привлечению корпоративных клиентов обзванивает физических лиц с помощью IP-телефонии, затем встречается с ними для оформления, подписания необходимых документов. Требования к будущему сотруднику:

• наличие ПК или ноутбука;
• возраст от 18 до 50 лет;
• коммуникабельность;
• возможность выезжать на встречи с клиентами;
• опрятный внешний вид.

График работы менеджера по привлечению корпоративных клиентов: будние дни с 9:00 до 18:00. При этом обязательная выработка составляет 30 часов в неделю, а производительность и доход зависят от умения договариваться.

Оператор по продаже страхования от несчастных случаев

На эту должность принимают всех желающих, даже без опыта работа. В обязанности входит поиск клиентов с помощью IP-телефонии, продвижение страхования от несчастных случаев. Вакансия подразумевает удаленную работу, отсутствие выездов и личных встреч с клиентами. Требования к потенциальному кандидату:

наличие ПК или ноутбука;
подключение к интернету;
гарнитура;
соблюдение тишины во время звонков;
обязательная выработка – 30 часов в неделю;
еще одно важное требование – коммуникабельность.

Плюсы и минусы трудоустройства

Преимущества:

• Работа в свободное время из дома.
• Размер заработка зависит от привлеченных клиентов. Сотрудники, умеющие правильно вести диалог, достигают результатов в несколько раз чаще, чем те, кто не обладает такими способностями.
• Официальное оформление трудоустройства. Заработок будет зависеть от количества заключенных сделок.
• В ваши обязанности не входит поиск клиентов. Все контактные данные предоставит работодатель. Ваша задача – обзванивать потенциальных потребителей банковских продуктов и предлагать выгодные условия сотрудничества.
• У сотрудника есть возможность планировать свой день и жить полноценной жизнью.
• Лёгкость приема на работу. Для трудоустройства в Тинькофф достаточно заполнить анкету, и для вас будет подобрана должность, соответствующая определенным навыкам.
• Вероятность отказа в устройстве на дистанционную работу приближена к нулю.
• Бесплатное обучение, общение с наставником, дистанционное прохождение практики.
• Бесплатная выдача пластиковой карты Тинькофф новому сотруднику.

Недостатки работы в Тинькофф банке дистанционно:

• Часть обещаний при приеме на работу не оправдываются и являются лишь поводом привлечения новых сотрудников на работу.
• Стабильность дохода, обещанная Тинькофф банком, на практике не реализовывается.
• Трудоустройство по гражданско-правовому договору означает, что вам не будет предоставлено оплачиваемых отпусков и больничных.
• Возможности каждого человека индивидуальны, однако принципы и нюансы работы понять на практике получается лишь спустя 1-2 месяца.
• Много вакансий, предлагаемых банком, в некоторых городах недоступны, поэтому подробнее о приеме на работу и все нюансы вы узнаете только после подачи резюме, спустя некоторое время после начала деятельности.
• Предрасположенностью к ведению переговоров обладают не все, поэтому реально заработать могут только настоящие дипломаты.

Вакансии удаленной работы в Тинькофф Банке

Перечень вакансий размещен на официальном сайте Тинькофф. Он обновляется ежедневно по состоянию на 19:00. Зарегистрированным пользователям предложения от банка по удаленной работе направляются через личный кабинет. Иногда дублируются на электронную почту, указанную в анкете.

Все вакансии распределены по следующим разделам:

• продажи;
• инвестиции;
• риски;
• дизайн;
• страхование;
• Full-stack разработка;
• управление проектами;
• тестирование;
• администрирование;
• мобильная разработка;
• информационная безопасность;
• аналитика;
• финансы;
• Back-end разработка;
• Back-office;
• HR;
• Front-end разработка.

Часы работы оговариваются индивидуально с каждым соискателем. Сотрудники головного офиса придерживаются строгого графика: с 10:00 до 19:00.

Достоинства и недостатки удаленной работы в банке Тинькофф

Плюсы работы на дому:

• Обучение и конференции за счет компании;
• Официальное трудоустройство;
• Белая зарплата;
• При желании — медицинское страхование;
• Социальные гарантии;
• Реальная возможность карьерного роста;
• Если вы ограничены в возможностях, то эта занятость позволит вам хорошо зарабатывать;
• Вы сможете сэкономить на проезде;
• В небольших населенных пунктах найти работу весьма сложно, и удаленка может выручить.

Минусы удалённой работы:

• Требуется строгое планирование;
• Вы зависите от интернет-соединения;
• Нет общения с другими работниками;
• Нет контроля руководства;
• Негатив от раздраженных клиентов.

Какие условия для трудоустройства?

Компания не предъявляет никаких специальных требований к кандидатам на получение должности банковского сотрудника. Чтобы работать нужно иметь домашний интернет, собственную комнату, оформленную в виде кабинета, и микрофон. Работа в Тинькофф банке на дому требует тихой обстановки, чтобы не отвлекаться в ответственные моменты на посторонние дела.

Основные обязанности сотрудника:

1. Обзвон клиентов из базы данных работодателя.
2. Правильные консультации.
3. Помощь в решении проблем с погашением задолженности, приобретением новых продуктов и т.д.
4. Оформление заявок на выдачу банковских карт.
5. Получение других продуктов кредитного учреждения.
6. Заполнение анкет (кандидату не предъявляется требований по стенографии – для заполнения бланков требуется менее 20 фраз). Поэтому не обязательно обладать умением быстрого набора текста.

Руководство банка Тинькофф рекомендует уделять на выполнение плана по продаже банковских услуг не менее 30 часов в неделю. Если вы не имеете возможности работать в таком темпе, не стоит испытывать судьбу и тратить время на неподходящее для вашего образа жизни занятие.
Приветствуется грамотная речь, готовность работать с возражениями, коммуникабельность, желание зарабатывать и активная жизненная позиция, а также умение продавать.

Можно ли устроиться без опыта?

Компания не требует от нового сотрудника особых навыков, документов об образовании и прописке, не нужна информация о предыдущей работе и т.д. При заключении гражданско-правового договора, в котором прописаны все обязанности сторон, вы получаете официальную работу, возможность карьерного роста и достойное вознаграждение за активную деятельность на результат.

Сотрудник получает свободный график без фиксированных смен. Работать можно в любой день недели, в любое время, с 9:00 утра до 22:00 вечера.

Форматы работы в Тинькофф Банке

Для повышения конкурентоспособности Тинькофф своевременно перестраивает работу своих структурных подразделений с целью сокращения издержек. Для сотрудников доступны следующие форматы:

1. В офисе. Головное отделение расположено по адресу: а, 123060, 1-й Волоколамский проезд, д. 10, стр. 1. Здесь ведут трудовую деятельность более 600 специалистов: разработчики, аналитики, маркетологи, финансисты, бухгалтеры, сотрудники по кибербезопасности, коучи и представители управленческого звена. Также есть контактный центр по адресу: а, 2-я Хуторская ул., 38А, стр. 8. Среднее количество сотрудников составляет 1500 человек. Немного меньше работают в третьем наземном здании (а, 1-й Волоколамский проезд, д. 10, стр. 1) — 880 человек.
2. Разъездной. Вакансии представителей организации есть в каждом крупном городе. Они предусматривают встречи с клиентами: физическими и юридическими лицами для установления долгосрочных партнерских отношений. В эту группу входит также курьерская доставка банковских ценностей.
3. Дистанционный. Это работа в call-центре, отделе по претензионным вопросам, подразделении по обработке электронной почты. Отличается гибким графиком, за смены в ночное время предусмотрена дополнительная мотивация.

Внимание! Гибкий график доступен работникам после 2 месяцев успешной стажировки

Порядок работы

Все очень просто. Нужно только зарегистрироваться на сайте, иметь качественный высокоскоростной интернет и гарнитуру для IP-телефонии. После регистрации будет доступен просмотр текущих удаленных вакансий и обучающие материалы. Обучению в Тинькофф отвели особое место. Помимо стандартных курсов и тестов, каждому новичку дают наставника, который будет «вести» его в первые недели обучения и работы. Он в обязательном порядке не раз свяжется с вами по телефону или по скайпу, чтобы поговорить лично и понять, достойны ли вы представлять банк. После того, как будут успешно пройдены все тесты и проверки, нового сотрудника отправят «в поля».

В зависимости от должности, за каждое выполненное задание начисляются баллы, потом их конвертируют в рубли. В банке существуют планы, система поощрений и штрафов, поэтому уровень дохода может быть, как увеличен, так и понижен в зависимости от показателей. Если сотрудник не стремится выполнить план в течение нескольких недель, то его попросят уйти.

В Тинькофф четко построена система вертикального и горизонтального перемещения сотрудников. Из новичка вполне реально вырасти в руководителя группы с гораздо большим доходом, но для этого придется много работать.

Удаленные сотрудники работают по официальному договору. Организация делает перечисления в налоговую и в Пенсионный фонд.

Подведем итоги

Итак, подведём итоги, что же нам предлагает банк Тинькофф. Что нужно сделать, чтобы начать работать в одной из самых современных и технологичных организаций:

• Подбираем вакансию по душе на официальном сайте;
• Жмем на кнопку «Откликнуться»;
• Заполняем несложную анкету;
• Проходим телефонное собеседование;
• Завершаем специальное онлайн-обучение;
• Стажируемся, проходим практику в течение семи дней и приступаем к работе.

Ключевые особенности удалённых вакансий на дому, которые предлагает Тинькофф, весьма привлекательны:

Вы сможете сами выбирать начало и конец рабочего дня. Есть возможность полностью подстроить график вакансии под собственные нужды.

Место жительства не имеет значения.

Вы можете находиться практически в любом регионе России.

Опыт работы на дому не требуется.

При приёме вы пройдёте обучение и стажировку с ментором в течение недели. Вас обучат всем необходимым навыкам, да и дальнейшее развитие будет только поощряться.

Четыре направления занятости.

Продажи продуктов банка как физическим лицам, так и юридическим, текущее обслуживание действующих клиентов банка, деятельность по взысканию задолженностей.

Удалёнка в Тинькофф хорошо оплачивается. Максимальную зарплату получают самые активные и продуктивные сотрудники. Официальное оформление, а значит, банк Тинькофф осуществляет пенсионные и страховые отчисления и НДФЛ.

В компании есть реальный карьерный рост. Эффективных сотрудников поощряют не только денежными премиями, но и повышением. В банке совершенно реально сделать полноценную карьеру на дому.

»» Рекомендуем: узнайте о преимуществах кредитной карты Тинькофф Платинум.